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Tu crecimiento comienza aquí
Conócenos y descubre si Espiral es el lugar adecuado para tu próxima etapa profesional.
Compromiso con las personas
Compromiso con la excelencia
Compromiso con los clientes
Beneficios
Conciliación
Trabajamos en formato híbrido y flexible.
Formación
Planes de formación y de carrera para que nunca dejes de crecer.
Vacaciones
Un día de vacaciones adicional por tu cumpleaños.
Gran ambiente
Somos Great Place To Work, por encima de la media del mercado.
Proceso de selección
Un proceso riguroso, pensado para encontrar el encaje correcto.
1
Queremos conocerte
Revisamos tu CV y te pedimos que completes un breve cuestionario, además de trasladarnos cualquier duda sobre la posición.
2
Entrevista con tu manager
Una conversación con tu futuro/a responsable para conocer de primera mano tu experiencia y motivación.
3
Comparte tu talento
Según la posición, puede que te propongamos un caso práctico o un ejercicio técnico.
4
Conoce a tu equipo
La última fase: conoces a más miembros del equipo y resolvemos cualquier pregunta pendiente.
Preguntas frecuentes
¿Debo ir a la oficina todos los días? +
Creemos en la conciliación y aplicamos una política de trabajo híbrido. Sí valoramos cierto trabajo presencial para fomentar la colaboración y la innovación.
¿Cómo me preparo para la entrevista? +
Revisa a fondo la descripción del puesto y prepárate para hablar en detalle de tu experiencia y motivación.
¿Qué evaluáis durante el proceso? +
Nos importa construir relaciones a largo plazo: valoramos el encaje cultural, el foco en la excelencia y la motivación de crecimiento.
No encuentro una posición que me encaje, ¿puedo aplicar igualmente? +
Por supuesto. Envíanos tu CV a través del formulario y te tendremos en consideración ahora y en el futuro.
25 años de expansión internacional — Nuestras oficinas
España
Estadio de El Molinón, 100
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Ahora mismo no publicamos ofertas de empleo abiertas en esta página, pero puedes dejarnos tu CV y te tendremos en cuenta para futuras posiciones en Grupo Espiral o Proactivanet.